Der Landesverband des Marburger Bundes hat der Klinik für Augenheilkunde am Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS) das Gütesiegel „Gute Weiterbildung“ verliehen. Mit der Auszeichnung werden Kliniken honoriert, die Fachärzten eine besonders gute Weiterbildung bieten. Am UKS ist die Augenklinik bereits die dritte Fachklinik, die das Gütesiegel trägt. Die drei UKS-Fachkliniken sind damit Vorreiter im Saarland und auch bundesweit Spitzenklasse.
Zum ersten Mal erhielt die Klinik unter der Leitung von Prof. Dr. Berthold Seitz das Gütesiegel „Gute Weiterbildung“ für ihre Facharztweiterbildung. Der Marburger Bund setzt sich dafür ein, dass junge Fachärztinnen und Fachärzte eine bestmögliche Weiterbildung in den Kliniken erhalten. Diese soll gut strukturiert sein und umfassende praktische Inhalte und Einblicke bieten. Bewirbt sich eine Klinik für die Auszeichnung, werden die Assistenzärzte detailliert befragt. Dabei geht es um die Aspekte Einarbeitung, Struktur der Weiterbildung, Fortbildung, Arbeitsumfeld, Belastung und Arbeitsklima. Nur wenn die Mediziner die Weiterbildung als gut bewerten und alle strengen Kriterien erfüllt sind, gibt es das Siegel. „Die jungen Kolleginnen und Kollegen schätzen die Weiterbildung in der Augenklinik sehr. Es gibt feste Abläufe, die Weiterbildung ist inhaltlich sehr gut und sie heben das gute Arbeitsklima hervor“, erklärte die Vorstandsvorsitzende des Landesverbandes des Marburger Bundes, Dr. Dorothea Kerner, bei der Übergabe. Die Klinik ist nun für drei Jahre ausgezeichnet, danach folgt eine Re-Evaluation, denn dem Marburger Bund ist die Kontinuität wichtig. Die Klinik für Augenheilkunde ist nach der Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie und der Klinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin und Schmerztherapie bereits die dritte derart ausgezeichnete Fachklinik am UKS.
Als Vertretung der aktuell insgesamt 22 Assistenzärztinnen und Assistenzärzte der UKS-Augenklinik nahm Max Bofferding gemeinsam mit Prof. Seitz die Auszeichnung entgegen. Er absolviert in Homburg seine fünfjährige augenärztliche Facharztweiterbildung, ist Assistentensprecher und hatte die Befragung zusammen mit dem Marburger Bund begleitet. Er hob bei den positiven Aspekten vor allem die Qualität und Verlässlichkeit der Weiterbildung hervor: „Der Rotationsplan bei uns in der Klinik ist erstklassig. Durch die vielen Einblicke erhalten wir eine standfeste Weiterbildung und die Verlässlichkeit der Rotation durch die unterschiedlichen Bereiche gibt uns Struktur und Planungssicherheit.“ Klinikdirektor Prof. Seitz war sichtlich stolz über die Auszeichnung, betonte aber ganz explizit, dass eine gute Weiterbildung letztendlich Gemeinschaftsleistung sei. „Ich stehe für Verlässlichkeit, Transparenz und offene Kommunikation in unserer Klinik – und an diesen Werten orientiert sich die Facharztweiterbildung. Dass diese so strukturiert und verlässlich ablaufen kann, funktioniert in der Praxis nur, weil wir diese Werte alle gemeinsam leben.“